امروزه انتظارات مدیران اجرائی کسب و کار از واحد منابع انسانی دستخوش تغییرات اساسی شده است. سوال اصلی این است که واحد منابع انسانی واقعا چه نقشی در تحقق نتایج کسب و کار و ارزش آفرینی برای ذینفعان شرکت دارد؟ این موضوع عملکرد سنتی این واحد و میزان ارزشمند بودن آن برای سازمان را به چالش کشیده شده است. بنابراین مدیران و کارشناسان منابع انسانی با چالشهای جدي مواجه هستند و بیش از هر زمانی می‌بایست به این موضوع فکر کنند که چگونه می‌توانند ارزش بیشتری برای شرکت ایجاد کنند و نقش پر رنگ تری در تحقق اهداف آن داشته باشند.

شرکت مرسر به عنوان یکی از مشاوران بزرگ و بین المللی در این حوزه، اقدام به ارائه مجموعه کارگاه هایی در پنج حوزه کلیدی مدیریت سرمایه های انسانی نموده است. این دوره جامع با هدف توانمند سازی مدیران منابع انسانی طراحی شده است. با شرکت در این دوره ضمن کسب دانش کاربردی، ابزارهایی (Toolkit) جهت اجرای موضوعات ارائه شده نیز در اختیار شما قرار خواهد گرفت. 

 

 

دانلود معرفی نامه دوره